障害者差別解消法 正式名称は「障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律」。すべての国民が障害の有無によって分け隔てられることなく、相互に人格と個性を尊重し合いながら共生する社会の実現を目指し、平成25年6月に公布、平成28年4月より施行。これにより障害者への「不当な差別的扱い」と「合理的配慮の不提供」が禁止される(民間機関の「合理的配慮の不提供」は努力義務)。内閣府HP(障害を理由とする差別の解消の推進) Tweet 注目のキーワード LGBT LGBTQ+ インクルーシブ・デザイン インクルージョン インタビュー コミュニケーション ジェンダー ダイバーシティ 働き方の多様性 障害 他のワードもチェック インクルーシブ・デザインInclusive Design 多様な個性を持つ人々をリードユーザーとして、積極的にデザインプロセスに巻き込んでいくことでこれまで除外されてきたユーザーをインクルードし、プロダクトからサービス、ビジネスモデルに至るまであらゆる物事をデ… 詳しく知る 越境ワーカーEkkyo-worker 各参加企業が選定した課題に対し、出向の形ではなく相互インターンシップという柔軟な枠組みで対応することが特徴。社員の学びの場となるだけでなく、多様な見識や経験を持つ社員による活発な意見交換を通して、イノベ… 詳しく知る