cococolor – Diversity is beautiful.| 女性活躍推進 | cococolor - Diversity is beautiful.

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Apr.

2021

ユニバーサルツーリズムUT

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すべての人が楽しめるよう創られた旅行であり、高齢や障がい等の有無にかかわらず、誰もが気兼ねなく参加できる旅行を目指しているもの（観光庁HPより）。http://www.mlit.go.jp/kankocho/shisak […]

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ピープルデザインPeople Design

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「心のバリアフリーをクリエイティブに実現する思想と方法論」として、渋谷区を拠点にまちづくりをテーマに活動するNPO法人ピープルデザイン研究所によって定義され、実践を通じた普及促進活動が続けられている。

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ポテンシャルドライブPotential Drive

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これからの働くを考える企業横断プロジェクトチーム「ワークリードプロジェクト」が提唱する、これからの時代にあるべき”働く”を考え、作り上げていくための指針としての概念。「ひとりひとりが秘めたポテンシャルを最…

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ユニバーサルデザインUniversal Design, UD

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文化・国籍・言語・性別・年齢を問わずに、障がい・能力の如何を問わずに、できるだけ多くの人が利用することができるように考えられた商品・施設などの設計（デザイン）のこと。

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やさしい日本語Plain Japanese

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外国人など日本語を母語としない人たちにも分かりやすいように調整された日本語のこと。阪神淡路大震災を契機に考案された。多文化共生社会のキーワードとして、国の取り組みも始まっている。

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エルジービーティーLGBT

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レズビアン（L）、ゲイ（G）、両性愛のバイセクシュアル（B）、心と体の性が一致しないトランスジェンダー（T）の総称。これらの人々などのセクシュアル・マイノリティ(性的少数者)を指す。

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30 Sep. 2019

「ダイバーシティ」という言葉のない世界を目指す：中村寛子さんインタビュー

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SCP塾TEAM

INTERVIEW, 女性活躍推進, 働き方の多様性, 働き方改革, トップインタビュー, インクルーシブ・マーケティング, ファシリテーション, ソーシャルデザイン, インタビュー,
29 Jan. 2021

【しつけって必要？お受験は？】子育ての不安を読み解く！保育士おとーちゃん須賀義一先生にきいた「…

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コミュニケーション・プランナー

國富友希愛

INTERVIEW, PROJECT, アダルト・チルドレン, フェミニズム, ミソジニー, こども哲学, 子育て, まち保育, インタビュー, ジェンダー, 子ども,
3 Apr. 2020

ダボス会議見聞録：加速する経営上のダイバーシティ＆インクルージョン

2

ストラテジックプランナー

岸本かほり

EVENT, 女性活躍推進, アンコンシャス・バイアス, 働き方の多様性, 企業,
16 Feb. 2021

働くことの意味を考える：気仙沼ニッティング御手洗瑞子さんインタビュー

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副編集長 / プランナー

飯沼瑶子

CASE, INTERVIEW, 女性活躍推進, 働き方の多様性, 災害, インクルーシブ・マーケティング, コミュニティー, 多世代共生, インタビュー, ソーシャル, 文化,